Naše podnikání využíváme k boji za sociální spravedlnost
Zpráva o udržitelnosti 2023
Rozhovor o novém způsobu podnikání
Sergi Ferrer-Salat, prezident společnosti Ferrer, Mario Rovirosa, generální ředitel společnosti Ferrer, a Matthew McCarthy, bývalý generální ředitel společnosti Ben & Jerry's, hovoří o účelu, aktivismu, vedení a budoucnosti společností.
Rok na první pohled
Náš způsob podnikání
Jsme společnost, která se roky snaží dělat věci jinak; Místo maximalizace výnosů pro akcionáře vracíme velkou část našich zisků společnosti a přidělujeme je tam, kde jsou skutečně potřeba. Jdeme nad rámec dodržování předpisů a dodržujeme nejvyšší standardy udržitelnosti, etiky a integrity.
B Corp
-
První španělská farmaceutická laboratoř, která se stala součástí B Corp Community.
-
Výsledek 100,6 bodu, což nás řadí mezi 25 % nejlepších společností B Corp na celém světě.
Etická kultura
-
Integrovaný systém etiky a dodržování předpisů, certifikovaný v roce 2023 podle normy ISO 37001, certifikačním subjektem AENOR.
-
Dodržování globálního paktu Organizace spojených národů.
Naše vzájemná závislost
-
Několik průřezových programů s našimi dodavateli, držiteli licencí a obchodními partnery s cílem znásobit náš účel.
-
Projekt provozního modelu ESG.
Great People
Podporujeme kulturu orientovanou na lidi, založenou na důvěře a odpovědnosti, ve které se daří talentům. Protože pevně věříme, že jen díky úsilí a zapojení celého našeho lidského týmu a lidí, se kterými spolupracujeme, se nám podaří zhmotnit náš záměr.
Profesionální růst
-
+114 000 hodin poskytnutých školení (64h/osoba).
-
Nový model přispívání k podpoře vývoje a neustálé zpětné vazby.
Diverzita, rovnost a inkluze
-
V současnosti ve společnosti Ferrer pracuje 1 792 lidí (z toho 48 % žen).
-
45 % manažerských pozic je obsazeno ženami.
Zdraví, bezpečnost a pohoda
-
6 700 hodin věnovaných školení na podporu duševní pohody.
-
Konsolidace bezpečných procházek ve 100 % našich operačních středisek.
Liveable Planet
Ve společnosti Ferrer věříme, že naše činnost jako farmaceutické společnosti musí vytvářet více environmentální hodnoty, než spotřebovává, a zapojit náš hodnotový řetězec do zpochybňování zavedených norem, a tak vést cestu k udržitelnosti a učinit naši planetu více obyvatelným místem.
Proto jsme položili ochranu životního prostředí pro naše vlastní dobro i dobro budoucích generací.
Klimatická akce
-
100 % naší spotřeby elektřiny pochází z obnovitelných zdrojů.
-
Zařazení do seznamu A subjektu „Carbon Disclosure Project“ pro naše opatření proti změně klimatu.
Přírodní kapitál
-
Využití 82 % veškerého našeho odpadu.
-
7% snížení vodní stopy ve srovnání s rokem 2022.
Collective Action
Zkoumáme nové formy spolupráce, abychom řešili nejkritičtější výzvy naší společnosti. Podporujeme lidi ve zranitelné situaci, prostřednictvím našich nadací, máme zapojení lidí, kteří ve firmě pracují a spolupracujeme s dalšími subjekty a organizacemi, které jsou v této problematice léta lídry.
Dary
-
+10,2 milionů eur přidělených na sociální a environmentální projekty.
-
+ 1 milion nutričně kompletních jídel distribuovaných ročně lidem bez domova.
Dobrovolnictví
-
Odvedeno 11 300 hodin dobrovolnictví.
-
Do dobrovolnické práce se zapojilo 1 237 lidí z Ferrer.
Aliance
-
Barcelona + B.
-
Board 2030.
Naše činnost
S cílem poskytnout významnou a odlišnou hodnotu lidem trpícím vážnými onemocněními se ve společnosti Ferrer stále více zaměřujeme na dvě terapeutické oblasti: cévní a intersticiální plicní onemocnění a neurologické poruchy.
Vzácná nebo málo rozšířená onemocnění se sbíhají v obou oblastech a často jim chybí vhodná nebo povolená léčba. Z tohoto důvodu je závazek společnosti Ferrer k výzkumu a vývoji léčebných postupů v těchto oblastech zásadní pro zlepšení života postižených pacientů, stejně jako pro efektivní řízení zdravotních zdrojů.
Terapeutické oblasti
-
Zaměřte se na 2 oblasti s nízkou prevalencí onemocnění.
-
5 výzkumných projektů pro vzácná onemocnění.
Výzkum a vývoj
-
Investice 55 milionů eur do projektů výzkumu a vývoje.
-
Investice 38 milionů eur do průmyslových aktiv.