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El talento interno es nuestra principal ventaja competitiva

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En Ferrer somos más de 2.000 personas trabajando diariamente con el propósito de construir una empresa que apuesta de verdad por las personas y por el desarrollo de sus potenciales.

En nuestros equipos contamos con personas inquietas, exigentes, comprometidas, auténticas y que aúnan grandes dosis de ilusión y de inconformismo.

Nosotros nos aseguramos de proporcionar un entorno dinámico y son nuestros colaboradores los que dirigen su propia carrera profesional, los que deciden crecer a nuestro lado y los que hacen posible nuestros resultados.

El entorno que ofrecemos está basado en el aprendizaje continuo, así que nos encanta pensar de forma distinta y probar cosas nuevas, sin tener miedo a equivocarnos. Y, por supuesto, ¡siempre arriesgando!

Si quieres formar parte de este equipo, súmate al cambio.

Tu camino empieza aquí y ahora. ¿Nos acompañas?

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Estas son las posiciones que actualmente tenemos vacantes:

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¿Qué beneficios ofrecemos en Ferrer?

TICKETS RESTAURANT

Aquellas personas que trabajan en jornada partida pueden disponer de una ayuda para comida, en forma de Tickets Restaurant. Esta subvención está exenta de tributación.

PÓLIZA DE VIDA E INCAPACIDAD

En cuanto entres a formar parte de la compañía, dispondrás de una póliza de vida e incapacidad que cubre, desde el momento de la incorporación, los siguientes parámetros:

  • Defunción o incapacidad por enfermedad: 1 anualidad

  • Defunción o incapacidad por accidente: 2 anualidades

  • Defunción o incapacidad por accidente de circulación: 3 anualidades

PÓLIZA DE VIAJES

Todos las personas de Ferrer que deban viajar para realizar su trabajo disponen de una póliza de viajes especial que cubre cualquier contingencia que pueda ocurrir durante un viaje de trabajo, desde la pérdida del equipaje, un robo, un accidente o un desastre natural.

TIENDA FERRER

Ponemos a disposición, a través de nuestra intranet, la Tienda Ferrer de pedidos para empleados. En ella, todos los trabajadores pueden liquidar las compras de productos de Ferrer que hayan realizado en la farmacia y la empresa realizará la devolución del 50% de su coste PVP (sólo es aplicable para aquellos productos que no requieran receta médica).

AYUDA A HIJOS CON NECESIDADES ESPECIALES

En nuestro compromiso para con el bienestar de nuestras persona, ofrecemos una ayuda económica para aquellos padres y madres que tengan un hijo con alguna discapacidad reconocida superior al 33%.

OBSEQUIOS

Lote de Navidad

Todos los trabajadores de Ferrer reciben un lote de productos navideños.

Obsequio por nacimiento

Obsequio de una canastilla para el hijo recién nacido del empleado.

PREMIOS DE VINCULACIÓN

En Ferrer creemos en el valor de la lealtad y la fidelidad. Por ello, cada año celebramos un acto en el que reconocemos con una distinción a todas aquellas personas que han cumplido 25 y/o 40 años en la compañía.

FLEXIBILIDAD HORARIA

En Ferrer lo importante no es dónde trabajes, sino cómo trabajes. Porque el trabajo no es el sitio al que vas, sino la tarea que realizas. Siempre y cuando tu rol en Ferrer lo permita, creemos en la flexibilidad como la mejor herramienta para que potencies tus capacidades. Por ello, promovemos distintas formas de trabajar en función de la actividad que realizamos, y siempre basándonos en el binomio confianza – responsabilidad.

Última modificación
12/07/2021